Strategie is traditioneel dé sleutel tot zakelijk succes. Recent is daar ‘purpose’ aan toegevoegd. Maar zonder aandacht aan cultuur te geven, mis je een essentieel onderdeel om je bedrijf en je mensen te laten floreren.
Dit schrijft Hubert Joly in een inspirerend artikel in Harvard Business Review. Joly is de voormalige voorzitter en CEO van Best Buy, senior docent aan de Harvard Business School, en met Caroline Lambert, de auteur van bestseller The Heart of Business.
Lees hier het hele artikel: Does Your Company’s Culture Reinforce Its Strategy and Purpose?